张瑾

北京市东城区工商联副主席

北京市东城区青年企业家创业创新协会会长

深圳市潮汕青年商会常务副会长

北京国瑞商业运营管理有限公司董事长

深圳小荷产业发展有限公司董事长

18年前，她主动大胆地接手家族企业，18年间，她把父辈创办的传统家族企业带上了现代化发展之路，企业实现华丽变身，她自己也从中获得成长。她就是北京国瑞商业运营管理有限公司、深圳小荷产业发展有限公司董事长张瑾。

 2024年7月4日，深圳市潮汕青年商会常务副会长张瑾陪同北京市东城区崇文门外街道党工委书记陈文炯一行到深圳潮青商会调研。驻会会长、党委书记黄坚泰，轮值会长林春浩、林子超，纪委副书记李红梅等热情接待陈书记一行。 

接班的“磨”与“合”

2006年，刚从海外学成归来的张瑾正式进入国瑞地产。张瑾认为，家族传承和主动承担社会责任从来就不是件容易的事。因此，秉承 “公司与员工携手共进，实现共生共荣” 的理念，张瑾坚信只有做到公司为员工搭建广阔的发展平台，员工以自身成长推动公司前行，双方紧密相连、相互成就，才能达成真正意义上的共同发展。从2007年创立国瑞商业管理公司，到2009年接管集团全国物业公司，再到2010年开始实现集团产业多元化投资和发展，张瑾一步步成长起来。期间，虽然遇到了不少问题和挑战，但张瑾通过开放包容、大气谦和的态度，与企业员工互相理解和支持，共同参与企业事务与决策创新，平稳实现了代际传承，并给公司的发展带来了更多的可能性。

面对市场的快速变化，张瑾以敏锐的洞查力和前瞻性思维，将公司定位“智慧城市综合环境服务商”，主动与中科院广州能源所共建联合实验室，建立城乡有机废物能源转化研究项目，并在大湾区、陕西等地开展智慧环卫一体化、城市环境和城市商业综合服务业务。此外，她还投资发展大健康产业、新能源产业和幼儿教育产业。

青春赛道的领跑者

2013年，张瑾当选为东城区青年企业家创业创新协会（以下简称“青创会”）会长。上任伊始，她就以“共创、共享、共成长”理念，奋力搭建青年创业者和青年企业家学习、交流、合作与发展的平台，引导青年企业家继承发扬老一代企业家的创业精神和听党话、跟党走的光荣传统，做有理想、有信念、有责任、有担当的民营经济事业接班人。

在青创会的建设上，张瑾始终坚持党建引领，制定青创会会章，设立理事会、监事会，打造每月会员活动日活动品牌，组织会员集体学习党的二十大精神和中央、市区委关于民营经济统战工作系列重要会议精神，组织会员开展“青春不忘初心、五四薪火相传”“红色七月”等主题教育。

张瑾带领商会班子成员，坚持“巩固骨干、坚持标准、广泛吸收、强化教育”的原则，通过走访、座谈等形式深入了解会员企业经营发展情况和需要协调解决的各项问题，搭建平台为会员提供资源交互机会，协助业务相关联的会员企业建立联系，不断扩大商会影响，会员企业从最初的46家发展到现今的273家。

她带领商会加强同兄弟城市和地区商会、协会和社会组织的交流，并与渝中青商会、延吉工商联、内蒙古元宝山工商联等结为共建单位。

2016年，张瑾发起“手拉手 共成长”活动，每年引导青年企业家与东城区品学兼优且家庭生活困难的学生签署资助协议，帮助学生完成学业，覆盖东城区17个街道，相关事迹被《中国工商》杂志、《中华工商时报》、《人民政协报》等媒体刊载。同时，张瑾带领青创会大力弘扬致富思源、义利兼顾、德行并重、扶贫济困、回报社会的光彩精神，强调企业对社会发展的责任，引领会员争做感恩社会、奉献社会的楷模，青创会会员十年来积极参与各项公益活动，累计捐款捐物约515万元。2021年青创会被评为“北京市脱贫攻坚先进集体”；在2021-2022年度全国工商联开展的全国“四好商会”评选中，青创会被评为“四好商会”。

推动企业党建、工会工作亮起来

张瑾认为，虽然公司是一家民营企业，但党组织与工会应是其基础组成部分。因此，她积极支持公司成立党支部、工会和共青团组织，每年开展一次主题党日活动，重温一次入党誓词，举办一次廉政教育讲座，开展一次专题调研，组织一次志愿服务活动，开展一次主题专题活动，并在党组织指导下，实行重大事项公开、公示制度，设立职工意见箱，创办微信、企业微信群等多元化交流平台，及时发布最新工作动态。每年适时召开党组织和工会组织座谈会，把党的建设工作中的成功经验和有效方法借鉴到工会组织建设中，并将工会优秀会员吸收到党组织中去，形成共建和谐的“党工共建”新格局。

张瑾说：“人生就是一个不断向前的过程，在业务上我会以父辈的经营理念为导向，并在企业的经营管理中注入新的思维，当好企业的‘划桨人’；同时，有计划、有步骤的将心怀感恩、踌躇满志的青年企业家团结起来，引导鼓励大家在实现共同富裕、参与基层治理的舞台上大显身手、展示才华。”