日前，“新一代企业家义乌学习之旅”论坛活动在浙江省义乌市举行。来自国内及韩国、新加坡等地近100名年轻的“创二代”参加了此次论坛。此次论坛由FBN家族企业协会亚太分会发起，义乌市留联会、义乌市新企联共同举办。

“创二代”如何顺利接手“创一代”的“接力棒”，如何推动家族企业顺利、持久传承，如何推动国际贸易发展，为民营企业走出去、外资企业走进来搭建平台，一直是一个恒久的话题。

本次论坛上，新一代企业家们普遍认为，一个家族企业要得到健康发展，离不开建立一个健康的体制机制。论坛上，新一代企业家们就领导力的传承、家族企业的成功生存之道、传承的艺术等主题，共同探讨家族企业成功生存之道，为企业的发展献计献策，为企业家提供创新思维。

金华市副市长、义乌市长何美华参加会议并指出，义乌企业多是家族企业，今后10年将是义乌家族企业两代人战略交接的高峰期。如何实现家族企业顺利交接，如何实现家族企业创新发展，是影响义乌经济社会发展的重要课题。他说，纵观国内外的成功家族企业，非常重要的一个方面就是建立了完善的现代企业制度，这也是义乌家族企业实现长盛不衰的必由之路，是义乌家族企业下一步转型的重点之一，市委市政府将一如既往地支持民营企业发展，做好各项服务。

据悉，FBN家族企业协会亚太分会是一个非营利性组织，倡导并促使亚太地区家族企业成为可持续发展的模式。该分会主席曹慰德说，巨大的家族责任使接班人面临更多的决策难题。这次论坛，正是通过讨论的形式，让新一代的管理者们可以更好地交流和分享经验，在同龄人中相互学习。