摘要：就在今年的佛山两会政府报告里就提出，要培养壮大企业家队伍，着力为企业家成长提供政策、搭建平台、优化环境、提升服务。

　　人才还是人才。在城市转型、产业升级道路上奔走的佛山，人才缺乏成为佛山可持续发展的“拌脚石”。市政协港澳委员、麒麟集团有限公司总裁兼董事长黄灿文在提案《关于加强领袖型人才培养教育，促进粤港澳一体化稳定发展的建议》里建议：佛山举办“佛山粤港澳青年领袖培训营”、成立“佛山粤港澳领袖学院”，推动佛山高级人才的聚集和培养。

　　佛山需要乔布斯式人物

　　近年来，佛山正在实现从“佛山制造”到“佛山创造”的转身，与之相关的是金融、物流、科技服务等为代表的现代服务业悄然崛起，不仅服务佛山本土，更是把目光对准珠三角乃至全球。在陶瓷、家电等传统产业转型升级时，新能源、新材料等为代表的新兴产业也初具规模。事实上就是这些领域已经为佛山聚集了相当一批高端人才，他们中或许就有未来佛山经济的风云人物。

　　就像当年施正荣带着他的太阳能技术在无锡政府的孕育和呵护终成正果，施正荣成为福布斯财富榜的首富。在全球新一轮的服务业分工以及以信息技术、新材料为代表的新兴产业崛起中，佛山那些“潜伏”在现代服务业以及新兴产业里的“乔布斯”们，他们或许就是佛山下一个何享健、杨国强。

　　就在今年的佛山两会政府报告里就提出，要培养壮大企业家队伍，着力为企业家成长提供政策、搭建平台、优化环境、提升服务。佛山代市长刘悦伦就表示，佛山要出台“企业家成长促进计划”，通过事业、物质、精神等激励，引导行业领军人物、优秀企业家茁壮成长。而佛山各级政府要满腔热情、想方设法帮助企业解决土地、用电、资金、人才等方面的实际需求和困难，在全社会营造鼓励创新创业、宽容失败的社会氛围。

　　“人才竞争是社会竞争力的核心之一，而未来世界发展的核心竞争力必将是一场具有高素质复合型的领袖型人才竞争。”黄灿文说，佛山地处珠三角核心地带，领袖型人才的培养和聚集将推动佛山乃至粤港澳合作的进一步深化。

　　佛山成立粤港澳领袖学院有先天优势

　　“社会经济发展离不开各种交流和互动。”黄灿文建议，每年在佛山举办“佛山粤港澳青年领袖培训营”。训练营以每季为一期，以三地的政界、企业界、文化艺术界等社会各界的青年人才为基础，开展政治经济文化各方面的领袖人才的短期培训活动以期可在短期内适时为三地社会经济发展建设提供后备力量。

　　黄灿文说，培训营可通过聘请国内外知名学者教授、社会各界成功的领袖人士代表，以及国家相关领导进行讲座和授课的形式，采取严格选拔、严格训练、严格管理、严格考核的管理方法。对这些人才将进行有计划、全方位、综合性严格训练，为定向三地的政界、企业界，为社会培养楷模级青年领袖。同时，为配合训练营的开展，以佛山市为中心，在粤港澳三地共同参与，每年举办关于领袖人才及三地政经发展主题有关的大型论坛交流活动。

　　在举办“佛山粤港澳青年领袖培训营”和“领袖人才与三地政经发展等主题的大型论坛”等交流活动的基础上，为巩固培训和交流的效果，建立长效的领袖人才培育机制，黄灿文建议在佛山成立“佛山粤港澳领袖学院”。通过不断完善领袖人才培训培养到实践的长效机制，使学院成为保持三地长期稳定繁荣发展的最优质的后备人才库。

　　为什么要在佛山成立粤港澳领袖学院，黄灿文认为，佛山是我国重要侨乡，促进粤港澳经济文化交流发展上，更具有先天优势；在广佛同城进程不断发展下，佛山从经济和区位上更有条件为三地培养一国两制领袖人才；此外，佛山作为岭南文化发源地之一，传统文化底蕴丰厚，而且各种现代中西科技文化的元素也十分发达，可以开展进行多元化的融合性教育。（来源：南方报网）